Tak puas hati dipecat, pekerja bakar majikan di tempat kerja. Seorang lelaki ditahan polis selepas membakar majikannya di tempat kerja. Ini kerana dia tidak berpuas hati dengan tindakan pengusaha itu memecatnya.
Tak Puas Hati Dipecat, Pekerja Bakar Majikan Di Tempat Kerja
Ketua Polis Bahagian Medan Tembung, Kompol Jhonson Sitompul yang mengesahkan kejadian itu berkata, insiden itu berlaku pada Isnin dan mangsa kini sedang mendapatkan rawatan di hospital.
“Dia (pelaku) sakit hati selepas dipecat bosnya, kemudian dia mengambil bahan api terus dicurahkan kepada mangsa lalu dibakarnya menggunakan mancis.
“Anak mangsa yang mendengar keriuhan di kawasan itu segera datang dan melihat ayahnya telah terduduk serta mengalami lecur di badan akibat dibakar,” katanya.
Sementara itu, pelaku sempat melarikan diri meninggalkan tempat kejadian.
Tambah Kompol, polis berjaya menahan pelaku setelah beberapa saksi memberitahu pihaknya lokasi suspek.
“Polis mendapat maklumat bahawa pelaku berada di Jalan Sunggal, kawasan Sei Sikambing B, lantas kami melakukan penangkapan,” ujarnya.
TIP MENJADI MAJIKAN YANG BAIK DAN DISENANGI PEKERJA:
Menjadi majikan yang disenangi oleh pekerja bukanlah satu tugas yang mudah. Namun, ia adalah aspek yang sangat penting dalam memastikan persekitaran kerja yang positif dan produktif. Pekerja yang berasa dihargai dan dihormati cenderung untuk lebih setia, produktif, dan bersemangat dalam melaksanakan tugas mereka.
Berikut adalah beberapa tip untuk menjadi majikan yang disenangi pekerja.
1. Komunikasi Terbuka dan Jelas
Komunikasi adalah kunci utama dalam membina hubungan yang baik antara majikan dan pekerja. Sentiasa berkomunikasi secara terbuka dan jelas mengenai harapan, tugas, dan objektif syarikat. Dengar dan beri perhatian kepada pandangan dan idea pekerja. Dengan cara ini, pekerja akan berasa dihargai dan didengari.
2. Berikan Penghargaan dan Pengiktirafan
Penghargaan terhadap usaha dan pencapaian pekerja adalah sangat penting. Berikan pujian secara lisan, anugerah, atau bonus sebagai tanda pengiktirafan terhadap kerja keras mereka. Ini akan meningkatkan motivasi dan kepuasan kerja dalam kalangan pekerja.
3. Sediakan Peluang Pembangunan Diri
Majikan yang baik sentiasa menyediakan peluang untuk pekerja mengembangkan kemahiran dan kerjaya mereka. Ini boleh dilakukan melalui latihan, kursus, atau peluang naik pangkat. Pekerja yang melihat bahawa majikan mereka mengambil berat tentang perkembangan profesional mereka akan lebih bersemangat untuk bekerja.
4. Amalkan Keseimbangan Kerja dan Kehidupan
Pastikan pekerja mempunyai keseimbangan antara kerja dan kehidupan peribadi mereka. Elakkan daripada menetapkan beban kerja yang terlalu berat dan memberi masa rehat yang mencukupi. Fleksibiliti dalam waktu kerja juga boleh membantu meningkatkan keseimbangan ini.
5. Sediakan Persekitaran Kerja yang Selesa
Persekitaran kerja yang selesa dan selamat adalah faktor penting dalam memastikan pekerja gembira dan produktif. Pastikan tempat kerja bersih, kemas, dan dilengkapi dengan kemudahan yang diperlukan. Selain itu, pastikan pekerja mempunyai peralatan yang sesuai untuk melaksanakan tugas mereka dengan berkesan.
6. Beri Sokongan Emosi dan Moral
Majikan yang baik bukan sahaja memberi sokongan profesional tetapi juga emosi dan moral. Sentiasa peka terhadap perasaan dan keadaan pekerja, dan berikan sokongan apabila mereka menghadapi masalah peribadi atau profesional. Ini akan menunjukkan bahawa anda mengambil berat tentang kesejahteraan mereka secara menyeluruh.
7. Jadilah Teladan yang Baik
Sebagai majikan, anda adalah contoh kepada pekerja anda. Tunjukkan etika kerja yang baik, dedikasi, dan sikap positif dalam setiap tindakan anda. Ini akan menginspirasikan pekerja untuk mencontohi anda dan meningkatkan moral serta budaya kerja yang positif dalam organisasi.
Menjadi majikan yang disenangi pekerja memerlukan usaha dan komitmen untuk memahami dan memenuhi keperluan serta harapan mereka. Dengan mengamalkan komunikasi yang baik, memberikan penghargaan, menyediakan peluang pembangunan, memastikan keseimbangan kerja dan kehidupan, menyediakan persekitaran kerja yang selesa, memberikan sokongan emosi, dan menjadi teladan yang baik, anda boleh membina hubungan yang kukuh dan positif dengan pekerja anda.
Ini bukan sahaja akan meningkatkan kepuasan pekerja tetapi juga produktiviti dan kejayaan syarikat secara keseluruhan.
Sumber: Sinar Harian (Agensi)
Baca juga artikel lain: Padah Gurauan Terlampau Pada Bayi Baru Lahir, 3 Jururawat Arab Saudi Dipecat!
Dipecat Selalu CUTI SAKIT Hari Isnin, Pendandan Rambut Dapat Pampasan RM18,406
Follow kami di TELEGRAM, INSTAGRAM, TIKTOK, FACEBOOK, TWITTER dan YOUTUBE
MINGGUAN WANITA kini di seeNI, download seeNI sekarang!
KLIK DI SEENI
“Sup Tulang Siapa Suka Confirm Dia “Geng Tok Sidang”, Shiela Rusly Belanja Resipi Menu Favourite Suami
Bagi yang mengikuti laman instagram milik Sheila Rusly,46 pasti biasa melihat perkongsian air tangan oleh Penerbit JS Pictures ini yang rajin berkongsi resipi hasil masakan dilaman sosial tersebut untuk rujukan pengikut akaunnya. Shiela Rusly diakui merupakan antara selebriti yang hebat memasak didapur dan mempunyai program rancangan memasak sendiri seperti “Ketuk-Ketuk Ramadhan” yang telah 14 tahun menghiasi kaca tv.
Sheila Rusly ada kongsikan video resipi sup tulang yang menjadi menu kegemaran suaminya, Pengarah Azman Hj Yahya atau lebih dikenali dengan nama Jinggo atau Tok Sidang.
Sempena Hari Raya Aidiladha ni, banyak dapat daging dan tulang lembu korban, sesuai sangat mak-mak boleh cuba resipi ini.
Berikut perkongsian oleh Shiela Rusly:
“Sup tulang siapa suka confirm dia “Geng Tok Sidang”.Nah sis belanja resipi sup tulang cara sis.”
Bahan-Bahan:
Tulang(rebus empuk)
Bawang merah
Bawang putih
Halia
4 sahabat
Perencah sup/rempah sup pun boleh??
Minyak sapi(optional)
Lobak Merah
Celery
Batang daun sup
Kiub daging maggi
Cilipadi
Limau nipis
Bawang goreng
Daun sup
Cara Membuat:
1.Panaskan sedikit minyak sapi, masukkan bawang merah, bawang putih, halia yang telah ditumbuk sehingga naik bau.
2.Masukkan pula 4 sahabat, pati lembu dan perencah sup tulang.
3.Masukkan pula air rebusan tulang,batang daun sup, lobak merah, celery dan cili padi.Hiriskan dengan limau nipis.
4.Masukkan tulang dan biarkan sehingga mendidih.
Info Ekstra!
Sup tulang ini sedap dimakan bersama sambal belacan dan telur masin.
Siap!
Selamat Mencuba!
Sumber: Sheilarusly_jspictures
MINGGUAN WANITA kini di seeNI, download seeNI sekarang!
KLIK DI SEENI
“Sepanjang 10 Hari Tak Larat Bangun” Pengalaman Hitam Dijangkiti Covid-19, Che Ta Paranoid
“Sepanjang 10 hari tak larat bangun” itulah antara ungkapan pelakon jelita Rozita Che Wan atau lebih mesra disapa Che Ta apabila bercerita pengalamannya dijangkiti Covid-19 akhir Februari lalu hingga menyebabkan dirinya menjadi paranoid kini.
Bukan itu saja ketika bertemu dengan ibu kepada tiga cahaya mata ini juga, Che Ta kelihatan begitu berhati-hati dan mengutamakan penjagaan SOP.
“Sepanjang 10 Hari Tak Larat Bangun”
Berkongsi pengalaman hitamnya dijangkiti Covid-19, ibu kepada tiga cahaya mata itu berdepan dengan kesakitan luar biasa selama 10 hari.
“Pengurus hubungi saya sehari selepas penggambaran dengan Han Byul untuk Mai Cheq Deco dan minta saya buat swab test. Saya terus ke klinik, tetapi keputusannya negatif.
“Bagaimanapun pada sebelah malamnya, saya mula rasa sakit badan dan diikuti simptom lain seperti sakit kepala, cirit birit, muntah, batuk, demam dan selsema.
“Saya cuma tidak hilang deria bau.
“Sepanjang 10 hari saya memang tak larat bangun, waima untuk melihat handphone,” luah Che Ta.
Dua Anak Lelaki Turut Positif
Menyambung kisah dijangkiti Covid-19, dua anak lelakinya Ammar Effendy dan Aniq Ezzra turut positif.
“Saya positif bersama dua anak lelaki saya.
“Mungkin mereka masih muda, jadi mereka tidak mengalami apa-apa gejala,” ujarnya.
Paranoid Jumpa Orang Ramai
Dek kerana itu juga Che Ta akui kini menjadi paranoid untuk keluar berjumpa orang ramai.
“Walaupun yang berada di lokasi penggambaran itu memang sudah buat ujian pengesanan Covid-19, saya akan pastikan mereka sering pakai pelitup muka.
“Sekiranya belum tiba giliran dia untuk berlakon ketika itu, saya akan meminta pelakon berkenaan pakai pelitup muka jangan tanggalkan.
“Begitu juga dengan kru, walaupun saya tahu rimas pakai pelitup muka, tetapi bila sudah terkena Covid-19 macam saya, tahulah macam mana rasa paranoid untuk keluar bertemu dengan orang ramai,” kata Che Ta yang begitu berwaspada dan sentiasa berhati-hati apabila melangkah keluar dari rumah.
Busana ‘Mesra’ SOP
Terkenal dengan sikapnya yang peramah dan ceria, sambil tergelak Che Ta menyatakan bagi menghadiri majlis dirinya mengambil langkah berjaya-jaga dengan meminta pereka untuk mencipta busananya yang ‘mesra’ prosedur operasi standard (SOP).
“Saya bimbang jika ada yang terlupa untuk mempraktikkan penjarakan sosial semata-mata ingin bergambar.
“Macam di majlis ni , tengok rekaan pada bahu baju saya, ia bukan direka sekadar suka-suka tapi demi mengelak orang berhimpit-himpit dengan saya ketika bergambar.
“Tetapi ada juga yang himpit,” katanya sambil tertawa kecil.
Mahu Bantu Golongan Ibu Tunggal
Che Ta yang ditemui pada majlis memperkenalkannya sebagai duta kempen JOLS LUXE FABRICS for Rozita Che Wan sempena Hari Wanita Sedunia.
Sementara itu, Pengasas JOLS LUXE FABRICS, Johan Lim berkata, dia dan isterinya, Alia @ Seri Hadia memilih Che Ta sebagai duta kempen untuk memberi inspirasi dan membantu golongan ibu tunggal di luar sana.
“Daripada 10 peratus hasil jualan, kami akan salurkan kepada ibu tunggal, itu misi kami iaitu untuk bantu mereka bangun dan teruskan kehidupan dengan lebih baik,” katanya.
View this post on Instagram
Menarik Lagi : Che Ta Dedah Zain & Aaisyah Positif Covid-19 Bulan Lalu, “Sejauh Mana Kita Berhati Hati Pun Nak Jadi.. Jadi Juga”
Che Ta Kongsi Tip Pilih Handbag
Che Ta Boleh Tidak Bersolek, Nafi Hanya Terima Watak ‘Control’ Cantik
Rekaan Ikut Karakter Che Ta
Menurut Alia pula, daripada 13 koleksi dikeluarkan untuk edisi tersebut direka sendiri, merujuk pada personaliti Che Ta.
“Semua rekaan dibuat selepas menyelidik karakter Che Ta. Che Ta ni nampak saja macam seorang diva tapi tidak selepas mengenalinya.
“Dia seorang yang menepati masa selain bekerja dengan bersungguh-sungguh, tu sebab dia wajah yang sesuai mewakili jenama kami bagi kempen sambutan Hari Wanita Sedunia,” ungkapnya.
View this post on Instagram
Mingguan Wanita : Selamat hari lahir yang ke 49 Che Ta, walaupun hampir selangkah mencecah 50 tahun namun Che Ta nampak begitu bertenaga dan melangkah penuh bersemangat. Itulah Aura Wanita contoh buat semua!
Sumber Foto : Ihsan JOLS LUXE FABRICS & Instagram Rozita Che Wan
Follow kami di :
Facebook : https://www.facebook.com/mingguanwanita
FB Grup Cerita Mak-mak Hari Ini : https://www.facebook.com/groups/ceritamakmak
Website: https://www.mingguanwanita.my/
Instagram : https://www.instagram.com/mingguanwanita/?hl=en
YouTube: https://www.youtube.com/c/MingguanWanitaOfficial/featured
Twitter: https://twitter.com/mingguanwanita?lang=en
Telegram MW: https://t.me/mingguanwanita
TikTok: https://tiktok.com/@mingguanwanita
ZAMAN DAHULU BOLEH LAH NAK PERMAINKAN WANITA. SEKARANG ‘BIG NO’ Wanita hari ini PANTANG DICABAR!
Pernah diperlekehkan? Dipijak kepala? Buli atau takut berdepan masalah hidup? Dengar apa nasihat pakar. Jom sertai webinar sehari, AURA: Wanita Pantang Dicabar ini.
Klik link ini untuk daftar penyertaan: https://toko.ideaktiv.com/product/webinar-aura-wanita-pantang-dicabar/ atau whatsapp : http://www.wasap.my/60196328758/DaftarAura
MINGGUAN WANITA kini di seeNI, download seeNI sekarang!
KLIK DI SEENI
Sekolah Mula Dibuka Sepenuhnya 15 Julai Ini, KPM Kenal Pasti 3 MODEL Operasi
Setelah sekian lama tidak ke sekolah, bermula pertengahan Julai nanti, anak-anak akan kembali ke sekolah secara berperingkat. Sekolah akan mula dibuka sepenuhnya pada 15 Julai ini dan KPM telah kenal pasti tiga model operasi.
Dalam teruja untuk kembali ke sekolah, setiap orang harus ingat bahawa setiap SOP perlu dipatuhi. Bermula saat ini mak,ayah perlu mengambil langkah pertama untuk kembalikan semangat anak-anak ke sekolah. Maklumlah terlalu lama di rumah, bukan mudah untuk tukar mood kembali ke sekolah.
Sesi persekolahan murid Tahun 5, Tahun 6, Tingkatan 6 Semester 1, kelas peralihan serta tingkatan 1 hingga 4 akan bermula pada 15 Julai ini.
Manakala bagi murid Tahun 1 hingga 4 pula sesi persekolahan akan bermula pada 22 Julai ini.
Pembukaan Penuh Sekolah
Menteri Kanan (Pendidikan) Dr Mohd Radzi Md Jidin berkata, tarikh pembukaan penuh sekolah itu membabitkan semua sekolah yang berdaftar dengan Kementerian Pendidikan Malaysia (KPM).
“Bagi sekolah yang tidak berdaftar dengan KPM pula, mereka juga disaran untuk turut mengikut tarikh pembukaan penuh sekolah yang ditetapkan,” katanya dalam sidang media khas, hari ini.
“Bagi sekolah yang tidak berdaftar dengan KPM pula, mereka juga disaran untuk turut mengikut tarikh pembukaan penuh sekolah yang ditetapkan,” katanya dalam sidang media khas, hari ini.
Setiap Sekolah Dibuka Berbeza
Beliau berkata, disebabkan ruang dan kapasiti setiap sekolah adalah berbeza, pengoperasian juga perlu dilaksanakan dengan menggunakan pendekatan berbeza mengikut kapasiti dan keupayaan sekolah.
“Selepas mengambil kira aspek penjarakan sosial, ada sekolah yang dapat menampung kehadiran murid seperti biasa dan ada juga yang sebaliknya.
“Berdasarkan analisis dan perincian yang dilaksanakan, KPM mengenal pasti tiga model pengoperasian pembukaan penuh sekolah yang perlu dijadikan panduan oleh pentadbir sekolah mengikut kesesuaian.
“Model pertama adalah Model Satu Sesi. Model ini ialah untuk sekolah yang mempunyai bilik darjah atau ruang yang mencukupi bagi menempatkan semua murid dalam satu sesi, selepas mengambil kira penjarakan sosial.
“Seterusnya Model kedua adalah Model Dua Sesi iaitu untuk sekolah sedia ada yang beroperasi secara dua sesi ataupun sekolah satu sesi yang kini perlu beroperasi secara dua sesi kerana tidak mempunyai ruang yang mencukupi bagi menempatkan semua murid dengan mengambil kira penjarakan sosial,” katanya.
Sekolah Tidak Mempunyai Ruang
Menurutnya, model yang ketiga adalah Model Penggiliran iaitu sekolah yang tidak mempunyai ruang mencukupi bagi menempatkan semua murid walaupun dengan melaksanakan model dua sesi.
“Kebanyakan sekolah di dalam kategori ini adalah sekolah yang terletak dalam kawasan berkepadatan penduduk yang tinggi.
“Bagi Model Penggiliran untuk sekolah menengah, murid Tingkatan 5 dan 6 perlu hadir ke sekolah setiap hari manakala kehadiran murid Tingkatan 1 hingga 4 perlu dibuat secara bergilir-gilir mengikut kelas atau aliran tertentu.
“Pihak sekolah hendaklah menentukan bentuk penggiliran yang sesuai berdasarkan keperluan murid. Contohnya, jika sekolah mempunyai ruang yang mencukupi, murid Tingkatan 4 akan turut hadir setiap hari. Keutamaan diberi sebagai persediaan untuk menduduki peperiksaan SPM pada tahun hadapan,” katanya.
Baca Di Sini:
Sesi Persekolahan Kelas Peperiksaan BERMULA 24 Jun, Ini Gambaran Awal Jika RISAU
PKP Anak Tak SEKOLAH, Inilah MASANYA Allah Beri Peluang Kita Didik SENDIRI
Maklumat lanjut dapatkan di sini :
Sekolah Rendah Dibuka Bergilir Mengikut Kelas
Mohd Radzi berkata, bagi model penggiliran murid sekolah rendah, murid Tahun 1 hingga 6 boleh hadir secara bergilir-gilir mengikut kelas atau tahap.
“Dalam hal ini, pihak sekolah yang menentukan bentuk penggiliran bersesuaian.
“Untuk model penggiliran ini, kaedah pembelajaran murid adalah secara hibrid, iaitu secara bersemuka di sekolah semasa hari persekolahan dan secara Home-Based Learning di rumah untuk hari-hari yang mereka tidak dijadualkan berada di sekolah.
“Maklumat senarai sekolah mengikut model yang ditetapkan akan dimaklumkan oleh KPM selewat-lewatnya seminggu sebelum sekolah dibuka semula sepenuhnya,” katanya.
Sumber: myMetro
MINGGUAN WANITA kini di seeNI, download seeNI sekarang!
KLIK DI SEENI
